detalles
El cambio organizacional fracasa el 70% de las veces. No por falta de tecnología ni de presupuesto — sino porque nadie se ocupa de las personas que tienen que vivir ese cambio. Esta conferencia es para los líderes que tienen que vender el cambio hacia arriba y ejecutarlo hacia abajo, al mismo tiempo.
Basada en la implementación real de un sistema en 110 plantas de Heineken en 3 continentes, en la mitad del tiempo estimado.
Duración
60 - 90 minutos
Público
Directivos, RH, líderes de proyecto
formato
Presencial o Virtual
Mercado
Empresas medianas y grandes
Lo que se lleva el público
✓Por qué el cambio falla — y los 3 errores que comete casi todo líder
✓Cómo construir equipos que abracen el cambio en lugar de resistirlo
✓El método que usé para implementar en 110 plantas en 2 años en lugar de 4
✓Herramientas concretas para comunicar el cambio sin perder a tu equipo en el proceso
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